Foundever Poland poszukuje specjalistów ds. obsługi klienta z językiem niemieckim w Gdańsku

Foundever Poland, jeden z liderów na rynku outsourcingu usług dla klientów międzynarodowych, ogłasza nabór na stanowisko specjalisty ds. obsługi klienta z biegłą znajomością języka niemieckiego. Praca ma charakter stacjonarny w nowoczesnym biurze w Gdańsku i jest skierowana do osób, które chcą rozpocząć swoją karierę w międzynarodowym środowisku, nawet bez wcześniejszego doświadczenia zawodowego.

Atrakcyjne warunki zatrudnienia i pakiet benefitów

Firma oferuje stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę z atrakcyjnym wynagrodzeniem podstawowym w przedziale 7500–8500 zł brutto miesięcznie. To jednak nie wszystko. Pracownicy mogą liczyć na szereg dodatkowych benefitów finansowych i pozapłacowych, które znacząco podnoszą wartość całego pakietu.

• Bonus za frekwencję: Aż 3000 zł brutto za nienaganną obecność w pracy.
• Pakiet relokacyjny: Wsparcie w wysokości 5500 zł brutto dla osób, które zdecydują się na przeprowadzkę do Gdańska.
• Premia miesięczna: Dodatkowe wynagrodzenie za realizację wyznaczonych celów.

Dbałość o wellbeing i rozwój pracowników

Foundever stawia na kompleksowe wsparcie swojego zespołu. W ramach benefitów pracownicy otrzymują prywatną opiekę medyczną oraz kartę Multisport. Firma oferuje również dofinansowanie do okularów, świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych oraz prezenty dla dzieci pracowników. Kluczowym elementem kultury organizacyjnej jest troska o rozwój – od pierwszego dnia zapewniane są profesjonalne szkolenia i dostęp do platform e-learningowych.

„W Foundever wierzymy, że zaangażowanie i satysfakcja pracowników są fundamentem doskonałych doświadczeń klientów. Dlatego stawiamy na rozwój naszego zespołu i dbamy o przyjazną atmosferę pracy” – podkreśla przedstawiciel firmy.

Charakterystyka stanowiska i wymagania

Głównym zadaniem na tym stanowisku będzie codzienna komunikacja telefoniczna i mailowa z klientami z rynku niemieckiego, wspieranie ich w sprawach związanych z podróżami i rezerwacjami w ramach obsługi znanej światowej marki turystycznej. Praca wymaga wysokich kompetencji miękkich, takich jak empatia i nastawienie na pomoc.

Wymagania wobec kandydatów:

• Biegła znajomość języka niemieckiego (min. poziom C1).
• Komunikatywna znajomość języka angielskiego (poziom B2).
• Sprawna obsługa komputera i pakietu MS Office.
• Gotowość do pracy stacjonarnej w Gdańsku.
• Doświadczenie nie jest wymagane.

Proces rekrutacyjny jest prowadzony zdalnie, a zatrudnienie możliwe jest w trybie natychmiastowym. Foundever Poland podkreśla, że aż 92% swojej kadry zarządzającej wywodzi się z pracowników zaczynających karierę „na słuchawce”, co pokazuje realne ścieżki awansu wewnątrz organizacji. Oferta jest aktualna do 28 marca.

Źródło: aplikuj.pl